一、网站功能需求说明

1. 首页

- 功能模块：
- 校园新闻：展示学校最新动态、招聘信息、学术成果等。
- 学校简介：介绍学校的历史、文化、办学理念、师资力量等。
- 招聘信息：展示最新招聘职位、岗位要求、薪资待遇等。
- 校园活动：发布校园活动通知、报名入口等。
- 导航栏：快速链接到各个子页面，如招聘信息、校园活动、联系方式等。
- 搜索框：方便用户快速查找所需信息。

- 设计要求：
- 界面简洁大方，易于操作。
- 信息布局合理，突出重点内容。
- 响应式设计，适应不同设备浏览。

2. 招聘信息

- 功能模块：
- 职位列表：展示所有招聘职位，包括全职、兼职、实习等。
- 职位搜索：支持按职位、部门、薪资、地点等条件搜索。
- 职位详情：展示职位具体要求、薪资待遇、工作地点等。
- 报名入口：用户可在线提交简历，申请职位。
- 职位筛选：根据用户需求，筛选符合条件职位。

- 设计要求：
- 信息清晰明了，便于用户快速了解职位详情。
- 界面美观大方，提高用户体验。
- 搜索功能强大，提高搜索效率。

3. 校园活动

- 功能模块：
- 活动列表：展示校园活动，包括讲座、比赛、展览等。
- 活动详情：展示活动时间、地点、报名方式等。
- 活动报名：用户可在线报名参加活动。
- 活动回顾：展示已举办活动的精彩瞬间。

- 设计要求：
- 活动信息丰富，便于用户了解活动详情。
- 界面友好，方便用户操作。
- 活动回顾吸引人，提高用户参与度。

4. 联系我们

- 功能模块：
- 联系方式：展示学校HR部门联系方式，包括电话、邮箱、地址等。
- 在线咨询：提供在线咨询窗口，用户可实时咨询问题。
- 地图导航：提供学校HR部门地理位置，方便用户到达。

- 设计要求：
- 联系方式明确，方便用户快速联系。
- 在线咨询功能完善，提高用户满意度。
- 地图导航精确，便于用户到达。

二、网站SEO优化要点

1. 关键词优化

- 关键词选择：根据高校HR行业的竞争情况和用户搜索习惯，选择合适的关键词，如“高校招聘”、“校园招聘”、“HR招聘”等。
- 关键词布局：在网站内容中合理布局关键词，提高关键词密度。
- 关键词更新：定期更新关键词，保持网站内容的相关性。

2. 内容优化

- 原创内容：发布原创招聘信息、校园活动等内容，提高网站质量。
- 内容结构：优化内容结构，使信息层次分明，便于搜索引擎抓取。
- 内容更新：定期更新网站内容，提高网站活跃度。

3. 网站结构优化

- URL优化：使用简洁明了的URL，便于搜索引擎抓取。
- 导航结构：优化网站导航结构，方便用户浏览。
- 内部链接：合理设置内部链接，提高网站权重。

4. 外部链接优化

- 友情链接：与其他高校HR网站建立友情链接，提高网站知名度。
- 社交媒体：在社交媒体上推广网站，增加网站曝光度。
- 外链建设：通过外部网站链接到高校HR网站，提高网站权重。

5. 移动端优化

- 响应式设计：使用响应式设计，适应不同设备浏览。
- 移动端优化：针对移动端用户进行优化，提高移动端访问体验。

通过以上网站功能需求说明及SEO优化要点，有助于高校HR网站在建设过程中，更好地满足用户需求，提高关键词排名，实现有效获客。